Разработка национальной рамки квалификаций: проблемы и задачи О. Н. Олейникова




НазваниеРазработка национальной рамки квалификаций: проблемы и задачи О. Н. Олейникова
Дата конвертации03.03.2013
Размер554 b.
ТипПрезентации


Разработка национальной рамки квалификаций: проблемы и задачи

  • О.Н. Олейникова,

  • д.п.н., директор Центра изучения проблем профессионального образования,

  • Россия


Общие положения

  • Условия внедрения Национальной рамки квалификаций (НРК) и Национальной системы квалификаций (НСК):

    • Формирование понимания назначения и роли НРК и НСК на национальном уровне
    • Выработка единого и согласованного понятийного аппарата
    • Наличие профессиональных стандартов
    • Нормативно-правовые и институциональные механизмы профессиональных стандартов


Что уже сформировано в наших странах

  • Понимание необходимости НРК как механизма модернизации ПО

  • В целом, признание необходимости НРК на государственном уровне

  • Общие направления внедрения НРК

  • Проекты стратегии



Основные нерешнные проблемы

  • Отсутствие единого понятийного аппарата для описания сферы труда и профессиональной / трудовой деятельности)

  • Существующие классификаторы как сферы труда, так и программ образования

  • Недостаточное понимание необходимости решения двух вышеуказанных проблем на национальном уровне



Предлагаемая терминология

  • Профессиональная квалификация –

  • официально признанное/подтвержденное (в виде диплома/сертификата) наличие у лица компетенций, соответствующих требованиям к выполнению трудовых функций в рамках конкретной профессии (требований профессионального стандарта), сформированных в процессе образования, обучения или трудовой деятельности (обучения на рабочем месте).



Предлагаемая терминология

  • Единица квалификации –

  • элемент/составная часть квалификации, соотносимая с одной трудовой функцией, отраженной в профессиональном стандарте и модуле обучения, которая может быть официально сертифицирована



Предлагамая терминология

  • Компетенция –

  • набор знаний, умений, опыта и отношений, обеспечивающий качественное выполнение работником трудовых функций в соответствии с требованиями профессиональных стандартов



Предлагаемая терминология

  • Национальная рамка квалификаций

  • системное и структурированное по уровням описание признаваемых квалификаций. С помощью рамок квалификаций проводится измерение и взаимосвязь результатов обучения и устанавливается соотношение дипломов, свидетельств/сертификатов об образовании и обучении.



Предлагаемая терминология

  • Национальная система квалификаций

  • совокупность механизмов правового и институционального регулирования квалификаций работников со стороны рынка труда и предложения квалификаций со стороны системы образования и обучения



Предлагаемая структура НСК

  • Национальный классификатор/справочник профессий/занятий и квалификаций, в котором:

    • профессии/занятия сгруппированы по областям профессиональной деятельности и уровням квалификации
      • (вместо существующего ЕТКС и Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих).
  • Профессиональные стандарты по областям профессиональной деятельности.

  • Процедура признания профессиональных стандартов:

    • правила и механизмы
    • регистрация


Предлагаемая структура НСК

  • Национальная рамка квалификаций:

    • Каталог квалификаций, ранжированных по уровням, по каждой области профессиональной деятельности с указанием:
      • результатов необходимого образования и обучения (компетенций) в виде каталога программ обучения;
    • Система обеспечения качества квалификаций, включающая:
      • процедуры оценки и подтверждения, т.е. сертификации/валидации квалификаций, освоенных в ходе формального образования, неформального обучения и трудового опыта).


Институциональные механизмы НСК

  • Отраслевые советы

    • орган, сформированный работодателями, целями которого являются:
      • разработка профессиональных стандартов, необходимых для удовлетворения потребностей рынка труда,
      • развитие системы квалификаций,
      • разработка, применение и обновление процедур подтверждения и присвоения профессиональной квалификации в соответствующих областях профессиональной деятельности


Институциональные механизмы НСК

  • Национальный орган по вопросам развития квалификаций:

    • координация разработки профессиональных стандартов,
    • формирование основ и развитие национальной системы квалификаций,
    • установление общих правил и процедур подтверждения и присвоения профессиональной квалификации


Национальный орган по вопросам развития квалификаций

  • утверждает состав Советов;

  • утверждает профессиональные стандарты;

  • ведет Национальный справочник профессий и профессиональных квалификаций и реестры, входящие в его состав;

  • утверждает набор требований для подтверждения профессиональной квалификации,

  • проведодит мониторинг рынков труда;

  • участвует в разработке государственных образовательных стандартов профессионального образования и требований к программам профессионального образования и обучения.



Каталог квалификаций

  • Содержит:

    • Описание квалификаций по уровням и областям профессиональной деятельности,
    • Модули, необходимые для получения квалификации
  • Служит:

    • Основой для оценки компетенций и сертификации квалификаций


Институциональные механизмы НСК

  • Органы, присваивающие профессиональную квалификацию:

      • проводят оценку соответствия имеющегося уровня профессиональной квалификации установленным требованиям,
      • присваивают квалификации
      • выдают сертификат о квалификации .
    • Аккредитуются Национальным органом по вопросам квалификаций
    • Разрабатывают критерии сертификации на основе НРК и ПС
    • Осуществляют информационную поддержку процессу сертификации


Нормативно-правовая база НСК

  • Определение необходимых изменений в действующей нормативно-правовой базе

  • Разработка нового законодательства или иных нормативно-правовых норм



Важно!

  • НСК требует:

    • принципиально новых подходов
    • ведущей роли сферы труда
    • формирования кадров для институциональных структур НСК


Спасибо за внимание!

  • Центр изучения проблем профессионального образования

  • 109240 Россия, Москва,

  • ул. Гончарная, д.3 стр.1 офис 43

  • Телефон: (495) 580 92 80

  • Телефон/факс: (495) 698 09 82

  • E-mail: observatory@sovintel.ru

  • www.cvets.ru



Похожие:

Разработка национальной рамки квалификаций: проблемы и задачи О. Н. Олейникова iconРазработка национальной системы квалификаций в России Создание национальной системы квалификаций
Организационный компонент (общественно профессиональные объединения нового типа)
Разработка национальной рамки квалификаций: проблемы и задачи О. Н. Олейникова iconАпрель 2010 года, Дублин, конференция экспертов по Болонскому процессу «Национальные рамки квалификаций и Европейские мета-рамки: поддержка обучения в течение всей жизни в системе европейского образования и обучения».
Болонскому процессу «Национальные рамки квалификаций и Европейские мета-рамки: поддержка обучения в течение всей жизни в системе...
Разработка национальной рамки квалификаций: проблемы и задачи О. Н. Олейникова iconПроект ефо «Национальные квалификационные рамки в странах Центральной Азии» Национальные рамки квалификаций в Таджикистане
В 2000г. Таджикистан подписал Декларацию Тысячелетия ООН и предпринимает последовательные меры по достижению Целей Развития Тысячелетия...
Разработка национальной рамки квалификаций: проблемы и задачи О. Н. Олейникова iconНациональные Рамки Квалификаций в Кыргызской Республике Проект ефо национальная Рабочая Группа кр
...
Разработка национальной рамки квалификаций: проблемы и задачи О. Н. Олейникова iconСистема сертификации квалификаций Национальная система квалификаций
Независимая система оценки результатов обучения и сертификации квалификаций персонала
Разработка национальной рамки квалификаций: проблемы и задачи О. Н. Олейникова iconНациональная система квалификаций Основные элементы
Национальное агентство развития квалификаций Лейбович Александр Наумович Генеральный директор
Разработка национальной рамки квалификаций: проблемы и задачи О. Н. Олейникова iconОсновная образовательная программа
Создание и развитие национальной системы квалификаций, современных профессиональных стандартов и государственных образовательных...
Разработка национальной рамки квалификаций: проблемы и задачи О. Н. Олейникова icon«Инновационный потенциал национальной экономики и основные проблемы развития инновационной системы России», Гомбоев Б., 11182 гр. «Молодежная дисконтная карта»
«Инновационный потенциал национальной экономики и основные проблемы развития инновационной системы России»
Разработка национальной рамки квалификаций: проблемы и задачи О. Н. Олейникова iconОбщие рамки Общие рамки
Спека: Азербайджан, Казахстан, Кыргызстан, Таджикистан, Туркменистан и Узбекистан
Разработка национальной рамки квалификаций: проблемы и задачи О. Н. Олейникова iconТенденция к учету всех уровней квалификаций и путей их достижения; тенденция к учету всех уровней квалификаций и путей их достижения
Система гарантии и оценки качества образования, оценки и сертификации квалификаций
Разместите кнопку на своём сайте:
hnu.docdat.com


База данных защищена авторским правом ©hnu.docdat.com 2012
обратиться к администрации
hnu.docdat.com
Главная страница