Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России




НазваниеПоздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России
Дата конвертации20.02.2013
Размер445 b.
ТипПрезентации



Поздравляем ректора ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России

  • Поздравляем ректора ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России

  • Шуматова Валентина Борисовича

  • с вступлением в должность Председателя Совета ректоров вузов Приморского края.



Декан стоматологического факультета

  • Декан стоматологического факультета

  • Первов Юрий Юрьевич

  • Руководитель юридической службы ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России

  • Гурова Кристина Львовна,

  • Специалист 1 категории отдела производственной практики ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России

  • Филиппова Анна Ивановна

  • Основание: приказ ректора ГОУ ВПО ВГМУ.



На основании решения Конференции сотрудников и обучающихся ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России от 12.05.2011 года внести изменения в Приказ от 30 августа 2009 г. № 1167 и считать членом ученого Совета ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России

  • На основании решения Конференции сотрудников и обучающихся ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России от 12.05.2011 года внести изменения в Приказ от 30 августа 2009 г. № 1167 и считать членом ученого Совета ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России

  • с правом решающего голоса:

  • Стегний К.В., заведующий кафедрой факультетской хирургии, д.м.н.;

  • Первов Ю. Ю., декан стоматологического факультета, заведующий кафедрой ортопедической стоматологии, к.м.н.

  • Гринченко М. В., студент 5 курса лечебного факультета председателя студенческого совета ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России;

  • Абакарова В.М., студентка 5 курса медико-профилактического

  • факультета, председателя студенческого совета ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России.

  • Вывести из состава Ученого совета ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России в связи с увольнением, завершением обучения:

  • Ищенко В.Н., д.м.н., профессор, Пряников М.В., интерн





Администрацией ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России совместно со службой управления персоналом продолжена работа по формированию кадрового резерва. Основная работа направлена на заполнение возрастной «пустоты», сотрудников среднего возраста от 30 до 50 лет. Проведена работа по привлечению и закреплению инициативной, способной, талантливой молодежи в вуз. Преподавательский состав кафедр вуза был пополнен лицами в возрасте до 30 лет (21 человек), из них 18 человек – выпускники аспиранты ВГМУ. Создавая кадровый резерв, администрация ожидает повышения уровня готовности сотрудников к организационным изменениям.

  • Администрацией ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России совместно со службой управления персоналом продолжена работа по формированию кадрового резерва. Основная работа направлена на заполнение возрастной «пустоты», сотрудников среднего возраста от 30 до 50 лет. Проведена работа по привлечению и закреплению инициативной, способной, талантливой молодежи в вуз. Преподавательский состав кафедр вуза был пополнен лицами в возрасте до 30 лет (21 человек), из них 18 человек – выпускники аспиранты ВГМУ. Создавая кадровый резерв, администрация ожидает повышения уровня готовности сотрудников к организационным изменениям.

  • Проведено дополнительное обучение сотрудников:

  • Программа повышения квалификации «Стратегическое управление в вузе» - 49 чел.

  • Программа повышения квалификации «Система менеджмента качества» - 18 чел.

  • Программа повышения квалификации «Управление персоналом» - 35 чел.

  • Возможность внутреннего перемещения по служебной лестнице для многих сотрудников является мощным мотивирующим фактором. Надо сделать данный процесс перемещений плановым и управляемым. Двое работников, ранее включенных в резерв и занимавших должность профессора кафедр, были переведены на должность заведующего кафедрой в результате прохождения выборной процедуры в установленном порядке.

  • В целях улучшения расстановки и подготовки кадров, повышения их деловой квалификации, качества и эффективности работы, а также подтверждения соответствия работников занимаемым ими должностям на основе оценки их профессиональной деятельности проведена аттестация сотрудников. По результатам аттестации одного из сотрудников бухгалтерии членами комиссии было предложено включить в резерв на замещение должности главного бухгалтера.

  • Таким образом, подготовка резерва проводится в соответствии утвержденной кадровой политикой и стратегическим планом ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России.























На основании разработанного в ГОУ ВПО ВГМУ

  • На основании разработанного в ГОУ ВПО ВГМУ

  • «Положения о порядке изменения формы обучения студентов ГОУ ВПО ВГМУ с платной (договорной) основы на бюджетную», которое обсуждалось в коллективе посредством электронных ресурсов (электронная почта от 11.01.2010)

  • утвердить решение межфакультетской комиссии по приему, восстановлению и переводу студентов от 25.07.2011 и перевести на бюджетную форму обучения в соответствии со следующими критериями:



В положении «Положение о порядке изменения формы обучения студентов ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России с платной (договорной) основы на бюджетную» указаны следующие

  • В положении «Положение о порядке изменения формы обучения студентов ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России с платной (договорной) основы на бюджетную» указаны следующие

  • критерии для перевода:

  • 1. Обучение в течение 4-х семестров на «хорошо» и «отлично», при условии своевременной сдачи сессии;

  • 2. активного участия в общественной жизни, учебной и научно-исследовательской деятельности ГОУ ВПО ВГМУ.











Бафоева Зулайха Абдурахманова,

  • Бафоева Зулайха Абдурахманова,

  • обучается на 2-м курсе стоматологического факультета поступила в ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России, как гражданка иностранного государства с оплатой стоимости по калькуляции для иностранных граждан.

  • В июле 2011 года получила гражданство Российской Федерации,

  • просит перезаключить договор для обучения на договорной основе для граждан Российской Федерации



Утвердить план работы ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России на 2011-2012 учебный год

  • Утвердить план работы ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России на 2011-2012 учебный год















































(ссылка с сайта Совета ректоров медицинских и фармацевтических вузов России 13.06.2011)

  • (ссылка с сайта Совета ректоров медицинских и фармацевтических вузов России 13.06.2011)

  • Награждены Памятной медалью «Патриот России» за личный большой вклад в работу по патриотическому воспитанию, проявление патриотизма в общественной, служебной и трудовой деятельности ректоры медицинских вузов:

  • ВОЛОДИН Николай Николаевич-ректор Российского государственного медицинского университета им. Н.И. Пирогова, академик РАМН, профессор КОТЕЛЬНИКОВ Геннадий Петрович-ректор Самарского государственного медицинского университета, академик РАМН, профессор

  • НОВИЦКИЙ Вячеслав Викторович-ректор Сибирского государственного медицинского университета, академик РАМН, профессор ПЕТРОВ Владимир Иванович-ректор Волгоградского государственного медицинского университета, академик РАМН, профессор

  • ШУМАТОВ Валентин Борисович-ректор Владивостокского государственного медицинского университета, профессор











II Дальневосточный фестиваль молодежи и студентов медицинских вузов

  • II Дальневосточный фестиваль молодежи и студентов медицинских вузов

  • 2011 год







Непосредственное управление деятельностью университетом осуществляет ректор.

  • Непосредственное управление деятельностью университетом осуществляет ректор.

  • Выборы ректора ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России проводятся в соответствии с Федеральным законом от 22.08.1996 г. № 125-ФЗ "О высшем и послевузовском профессиональном образовании" (с изменениями и дополнениями в редакции Федеральных законов 2002-2005 г.г.) , Федеральным законом от 18.07.2006 г. № 113-ФЗ "О высшем и послевузовском профессиональном образовании", с Типовым положением «Об образовательном учреждении высшего профессионального образования (высшем учебном заведении) Российской Федерации» от 05.04.2001г. № 264, Уставом ВГМУ, настоящим Положением, решением Ученого совета.

  • Ректор избирается тайным голосованием на Конференции университета из числа лиц, имеющих ученую степень и опыт руководящей работы, на срок до 5 лет по результатам обсуждения программ претендентов (претендента) и утверждается в должности учредителем.

  • Сроки и процедура проведения выборов ректора, порядок выдвижения кандидатур на должность ректора определяются ученым Советом ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России.



Ректор считается избранным, если получил более 50% голосов делегатов конференции, принявших участие в голосовании при кворуме не менее 2/3 списочного состава делегатов конференции. Требования к кандидатам при проведении выборов ученый Совет университета

  • Ректор считается избранным, если получил более 50% голосов делегатов конференции, принявших участие в голосовании при кворуме не менее 2/3 списочного состава делегатов конференции. Требования к кандидатам при проведении выборов ученый Совет университета

  • Нормы представительства, порядок и сроки выборов делегатов от кафедр, факультетов, других структурных подразделений на Конференцию определяются решением ученого Совета ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России, при этом члены ученого Совета должны



Комиссия по выборам ректора университета создается одновременно с принятием ученым Советом решения о проведении общего собрания (Конференции) по выборам ректора.

  • Комиссия по выборам ректора университета создается одновременно с принятием ученым Советом решения о проведении общего собрания (Конференции) по выборам ректора.

  • Решением ученого Совета университета утверждается количественный состав комиссии по выборам ректора.

  • Руководит деятельностью комиссии ее председатель, назначаемый ученым Советом, из числа членов комиссии. В состав комиссии включаются ведущие научно-педагогические сотрудники и представители других категорий работающих в вузе, а также представитель профсоюзной организации вуза.

  • Комиссия на своем первом заседании, открытым голосованием из числа членов комиссии выбирает секретаря, распределяет обязанности среди своих членов, планирует свою работу.

  • В установленные ученым Советом вуза сроки, комиссия рассматривает документы кандидата(ов) на должность ректора, составляет список кандидатов, заключение по кандидатурам и передает на утверждение в ученый Совет вуза.

  • Комиссия представляет на утверждение ученого Совета форму бюллетеня для тайного голосования; оформляет протоколом список делегатов на общее собрание (Конференцию) по выборам ректора вуза; осуществляет иные мероприятия, необходимые для проведения выборов ректора.



высшее профессиональное образование;

  • высшее профессиональное образование;

  • дополнительная подготовка в области государственного и муниципального управления и/ или управления персоналом, и/или управления проектами, и/или менеджмента и экономики;

  • ученая степень;

  • ученое звание;

  • стаж научной или научно-педагогической работы не менее 5 лет

  • Порядок выдвижения кандидатур на должность ректора и сроки их представления в комиссию по выборам ректора

  • Решением ученого Совета ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России определяется порядок выдвижения кандидатур на должность ректора. Выдвижение кандидатур на должность ректора начинается с момента опубликования объявления на замещение вакантной должности в средствах массовой информации и заканчивается в сроки, указанные в объявлении согласно решения ученого Совета.

  • Право выдвижения и поддержку кандидатур на должность ректора университета принадлежит: ученому Совету вуза; собраниям коллективов структурных подразделений вуза; самовыдвижение.



Решение о выдвижении кандидата принимается открытым голосованием большинством голосов присутствующих на заседании ученого Совета, собрании трудового коллектива структурного подразделения и оформляется протоколом, который должен содержать в себе фамилию, имя, отчество, дату рождения, должность и адрес регистрации (по паспорту) кандидата на должность ректора; количество лиц, присутствующих на собрании коллектива, количество лиц, проголосовавших «за», «против» кандидата или воздержавшихся от голосования. Протокол подписывается председателем и секретарем совета (собрания).

  • Решение о выдвижении кандидата принимается открытым голосованием большинством голосов присутствующих на заседании ученого Совета, собрании трудового коллектива структурного подразделения и оформляется протоколом, который должен содержать в себе фамилию, имя, отчество, дату рождения, должность и адрес регистрации (по паспорту) кандидата на должность ректора; количество лиц, присутствующих на собрании коллектива, количество лиц, проголосовавших «за», «против» кандидата или воздержавшихся от голосования. Протокол подписывается председателем и секретарем совета (собрания).

  • Кандидат на должность ректора ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России имеет право снять свою кандидатуру на любом этапе выборной компании, обратившись с письменным заявлением об этом, составленным в произвольной форме, в комиссию по выборам ректора до начала голосования.

  • Кандидат (кандидаты) на должность ректора представляет в комиссию по выборам ректора следующие документы:



- заявление от кандидатов (кандидата) о намерении принять участие в выборах ректора;

  • - заявление от кандидатов (кандидата) о намерении принять участие в выборах ректора;

  • - программу развития ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России;

  • -выписку из протокола заседания ученого Совета университета по выдвижению кандидатур к избранию на должность ректора, а также по поддержке кандидатур (оформленную в надлежащем порядке) или протокол заседания коллектива;

  • -личный листок по учету кадров, заверенный в установленном порядке;

  • - автобиографию;

  • -документ об образовании (копия диплома, заверенная в установленном порядке);

  • документы о дополнительной подготовке в области государственного и муниципального управления и/ или управления персоналом, и/или управления проектами, и/или менеджмента и экономики; (копия, заверенная в установленном порядке);

  • -список научных трудов, заверенный в установленном порядке;

  • -документ о присуждении ученой степени, (копия, заверенная в установленном порядке);

  • -документ о присвоении ученого звания (копия, заверенная в установленном порядке);

  • - документы о прохождении за последние 5 лет профессиональной переподготовки или стажировки (копии, заверенные в установленном порядке);

  • -документы о наградах, почетных званиях (копии, заверенные в установленном порядке);

  • -копию трудовой книжки, заверенную в установленном порядке;

  • дополнительные документы по усмотрению кандидатов.

  • Паспорт предъявляется лично



Ученый Совет рассматривает список кандидатов и путем тайного голосования принимает решение о включении в список каждого кандидата в отдельности. Кандидат включается в список, если за него проголосовало не менее 50% +1 голос от присутствующих на заседании членов ученого Совета. Ученый Совет вправе не утвердить кандидата на должность ректора, если он не отвечает требованиям, установленным Уставом вуза и настоящим Положением, о чем сообщается претенденту письменно.

  • Ученый Совет рассматривает список кандидатов и путем тайного голосования принимает решение о включении в список каждого кандидата в отдельности. Кандидат включается в список, если за него проголосовало не менее 50% +1 голос от присутствующих на заседании членов ученого Совета. Ученый Совет вправе не утвердить кандидата на должность ректора, если он не отвечает требованиям, установленным Уставом вуза и настоящим Положением, о чем сообщается претенденту письменно.

  • Ученый Совет вуза утверждает список кандидатов на должность ректора и направляет данный список в Аттестационную комиссию МЗ и социального развития РФ по рассмотрению кандидатур на должность ректора образовательного учреждения (далее Аттестационная комиссия)

  • Утвержденный ученым Советом и рассмотренный Аттестационной комиссией список кандидатов по выборам на должность ректора с указанием занимаемых должностей, мест работы, ученых степеней и (или) ученых званий вывешивается на досках объявлений в вузе не позднее чем за 5 дней до даты Конференции. В объявлении также указывается, где можно ознакомиться с программами кандидатов, датой и местом проведения Конференции.



Ученый Совет университета устанавливает количественный состав общего собрания (Конференции). Нормы представительства, порядок и сроки выборов делегатов общего собрания (Конференции) определяются решением ученого Совета.

  • Ученый Совет университета устанавливает количественный состав общего собрания (Конференции). Нормы представительства, порядок и сроки выборов делегатов общего собрания (Конференции) определяются решением ученого Совета.

  • Ученый Совет определяет нормы представительства делегатов от каждой категории работников, служащих, структурных подразделений, обучающихся. Избрание делегатов вуза проходит на собраниях коллективов открытым или тайным голосованием (по решению собрания) простым большинством голосов. Избрание делегатов из всех категорий обучающихся проходит также на собраниях факультетов открытым или тайным голосованием (по решению собрания) простым большинством голосов

  • Список делегатов на Конференцию оформляется протоколом за подписью председателя собрания и секретаря и представляется в комиссию по выборам ректора.

  • Представительство членов ученого Совета не должно превышать 50% голосов общего числа делегатов общего собрания (Конференции). Выборная часть делегатов должна составлять не менее половины всех участников общего собрания (конференции), общее число которых не должно превышать установленную ученым Советом численность.



Ученый Совет определяет дату, место и время проведения Конференции.

  • Ученый Совет определяет дату, место и время проведения Конференции.

  • Процедура проведения общего собрания (Конференции) по выборам ректора

  • Конференцию открывает председатель комиссии по выборам ректора. Он представляет информацию о количестве зарегистрированных делегатов, о правомочиях Конференции в целом. Конференция является правомочной при наличии не менее 2/3 делегатов. В случае отсутствия кворума председатель обязан поставить перед ученым Советом университета вопрос об определении им повторной даты проведения выборов. При признании Конференции правомочной, открытым голосованием избирается председатель и секретарь.

  • Конференция открытым голосованием из своего состава избирает мандатную комиссию по проверке полномочий делегатов конференции в количестве не менее 3 чел. и счетную комиссию в количестве не менее 5 чел.

  • Председатель доводит до сведения участников конференции повестку дня и регламент работы Конференции и утверждает их. Решение мандатной комиссии по проверке полномочий делегатов Конференции оглашается ее председателем и утверждается делегатами Конференции открытым голосованием.



Председатель комиссии по выборам ректора оглашает список кандидатов на должность ректора, согласованный с Аттестационной комиссией. Каждому из кандидатов предоставляется слово согласно утвержденному регламенту для изложения своей программы и ответов на вопросы делегатов Конференции. Очередность выступлений кандидатов определяется в алфавитном порядке. После выступления кандидатов проводится обсуждение кандидатур.

  • Председатель комиссии по выборам ректора оглашает список кандидатов на должность ректора, согласованный с Аттестационной комиссией. Каждому из кандидатов предоставляется слово согласно утвержденному регламенту для изложения своей программы и ответов на вопросы делегатов Конференции. Очередность выступлений кандидатов определяется в алфавитном порядке. После выступления кандидатов проводится обсуждение кандидатур.

  • Решение об отводе и утверждении списка для тайного голосования принимается открытым голосованием простым большинством голосов. Все кандидатуры вносятся в один бюллетень для тайного голосования.

  • Члены счетной комиссии выдают делегатам Конференции бюллетени для тайного голосования. Число избирательных бюллетеней должно равняться списочному числу делегатов Конференции. На обороте каждого бюллетеня ставятся подписи председателя и секретаря комиссии по выборам ректора и заверяются печатью вуза. Для проведения тайного голосования составляется единый бюллетень, в который вносятся все кандидатуры с указанием фамилии, имени и отчества. Каждый делегат получает один бюллетень и голосует лично. Голосование за других лиц не допускается



Число бюллетеней соответствует списочному числу делегатов Конференции. Согласие или несогласие с кандидатурой выражается оставлением или вычеркиванием в бюллетене соответствующей фамилии. Действительным считается бюллетень, в котором оставлена только одна кандидатура. Заполненный бюллетень делегат опускает в урну для бюллетеней, опечатанную членами счетной комиссии.

  • Число бюллетеней соответствует списочному числу делегатов Конференции. Согласие или несогласие с кандидатурой выражается оставлением или вычеркиванием в бюллетене соответствующей фамилии. Действительным считается бюллетень, в котором оставлена только одна кандидатура. Заполненный бюллетень делегат опускает в урну для бюллетеней, опечатанную членами счетной комиссии.

  • Подсчет голосов делегатов общего собрания (Конференции) начинается сразу после окончания голосования и проводится без перерыва до установления итогов голосования. 

  • После голосования счетная комиссия подсчитывает голоса и составляет протокол об итогах голосования, в котором указываются следующие данные:

  • 1) общее число списочного состава делегатов Конференции;

  • 2) число зарегистрированных делегатов;

  • 3) число выданных бюллетеней;

  • 4) число бюллетеней, оставшихся не выданными;

  • 5) число бюллетеней, оказавшихся в избирательных урнах;

  • 6) число действительных бюллетеней;

  • 7) число бюллетеней признанных недействительными;

  • 8) число голосов, поданных за каждого кандидата, включенного в бюллетень.



Протокол подписывается всеми присутствующими членами счетной комиссии. При этом любой член счетной комиссии может приложить свое особое мнение. Протокол счетной комиссии по выборам ректора оглашается ее председателем и утверждается делегатами Конференции открытым голосованием.

  • Протокол подписывается всеми присутствующими членами счетной комиссии. При этом любой член счетной комиссии может приложить свое особое мнение. Протокол счетной комиссии по выборам ректора оглашается ее председателем и утверждается делегатами Конференции открытым голосованием.

  • Решение о выборах ректора

  • Решение о выборах ректора является действительным, если в голосовании приняли участие не менее 2/3 списочного состава делегатов конференции. Избранным считается кандидат, получивший наибольшее число голосов, но не менее 50% + 1 голос. Если ни один из кандидатов не получил указанного количества голосов, то эта же Конференция вправе принять решение о проведении второго тура голосования, без дополнительного обсуждения кандидатур.

  • Во втором туре голосования участвуют два кандидата, получившие наибольшее число голосов. В случае получения несколькими кандидатами равного числа голосов в бюллетень включаются все эти кандидаты.

  • Избранным по результатам второго тура считается кандидат, получивший не менее 50% +1 голос делегатов Конференции.



Решение о выборах ректора

  • Решение о выборах ректора

  • Выборы признаются Конференцией несостоявшимися, если ни один из кандидатов не получил более 50% голосов делегатов Конференции. При этом процедура проведения новых выборов (начиная с согласования с Учредителем новой даты выборов) должна включать проведение заново всех вышеуказанных мероприятий.

  • Все документы по подготовке и проведению Конференции хранятся в архиве университета.

  • Между кандидатом, избранным на должность ректора и Учредителем заключается трудовой договор, издается приказ об утверждении его в должности ректора.

  • Дата, время, место Конференции

  • 20 декабря 2011 года, в 15.00, в Большом зале ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России

  • По количественному составу Конференции.

  • 169 делегатов, из них 82 члены ученого Совета ВГМУ, ученых Советов

  • №1 и 2



Нормы представительства на Конференции:

  • Нормы представительства на Конференции:

  • от общего количества всех категорий обучающихся додипломное обучение – 36 человек, последипломное -9

  • от каждого факультета по 3 человека сотрудников

  • от отделов и служб по 1 человеку

  • от сотрудников общежитий и учебных корпусов по 1 человеку

  • Организационная комиссия.

  • Состав 9 человек

  • Мотавкин П.А.-Заслуженный деятель науки, академик РАЕН, д.м.н, профессор,

  • Грибань Андрей Николаевич – декан лечебного факультета;

  • Кациева Елена Юрьевна – экономист, зам председателя профкома ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России;

  • Костив Евгений Петрович – заведующий кафедрой травматологии и ВМХ;

  • Крукович Елена Валентиновна – проректор по учебно-воспитательной работе;

  • Симакова Анна Ивановна – заведующая кафедрой инфекционных болезней;

  • Садова Наталья Григорьевна – секретарь ученого Совета;

  • Суворова Анна Александровна - руководитель службы кадров;

  • Туркутюков Вячеслав Борисович – декан медико - профилактического факультета и факультета биохимии.



30 августа 2011 года

  • 30 августа 2011 года

  • заседание ученого Совета по выдвижению кандидатов от ученых Советов

  • в 15.00, Большой зал

  • С момента опубликования объявления по 30 сентября 2011 года

  • представление документов от кандидатов

  • С момента опубликования объявления по 30 сентября 2011 года

  • сроки выдвижения делегатов на Конференцию

  • 07 октября 2011 года

  • Ученый Совет по утверждению кандидатур на должность ректора ГОУ ВПО ВГМУ Минздравсоцразвития России, утверждение бюллетеня для голосования по выборам ректора

  • 20 декабря 2011 года

  • Конференция по выборам ректора в 15.00, Большой зал





Похожие:

Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России iconГоу впо гоу впо
Пособие предназначено для лучшего усвоения материала по общей биологии студентами 1-го курса фармацевтического факультета
Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России iconМеханизмы формирования здоровья в детском возрасте гоу впо омгма ассистент кафедры госпитальной педиатрии, к м. н. Михайлова Т. А

Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России iconИнформационно-аналитическая подсистема «причинно- следственные связи» гоу впо омгма ассистент кафедры госпитальной педиатрии, к м. н. Михайлова Т. А

Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России iconФормирование современного менеджера образовательного учреждения А. Д. Межевов
Директор института подготовки руководящих педагогических кадров гоу впо города Москвы мгпу
Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России iconКлассификация кардиомиопатий
Кафедра госпитальной терапии №2 лечебного факультета гоу впо ргму заведующий кафедрой академик рамн, профессор Г. И. Сторожаков Руководитель...
Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России iconГолышев Игорь Геннадьевич филиал гоу впо волго-Вятской академии
Общие принципы и тенденции инновационного развития региональной системы профессионального образования на современном этапе
Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России iconТема научной работы: Декоративное оформление аксессуаров
Гоу впо карельская государственная педагогическая академия Факультет технологии и предпринимательства Кафедра технологии
Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России iconМетодические рекомендации к уроку по теме «Биотические связи в природе» с использованием учебного электронного издания «Экология»
Гоу впо красноярский государственный педагогический университет им. В. П. Астафьева Факультет естествознание
Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России iconПриказ Минздравсоцразвития России №162н от 3 марта 2011 г. «О проведении диспансеризации пребывающих в стационарных учреждениях детей-сирот и детей, находящихся в трудной жизненной ситуации» участвующие в реализации территориальных программ
Приказ Минздравсоцразвития России №162н от 3 марта 2011 г. «О проведении диспансеризации пребывающих в стационарных учреждениях детей-сирот...
Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России Поздравляем ректора гоу впо вгму минздравсоцразвития России iconК м. н. Воргова Д. Н. Гоу впо челгма росздрава, кафедра лучевой диагностики и лучевой терапии
Патология органов малого таза у больных раком шейки матки по данным ультрасонографии
Разместите кнопку на своём сайте:
hnu.docdat.com


База данных защищена авторским правом ©hnu.docdat.com 2012
обратиться к администрации
hnu.docdat.com
Главная страница